巖土工程師工資待遇,巖土工程師北京年薪

“92年往前，都是中年?！?

　　老李最近過得不太好。

　　老李今年35歲，他曾擔(dān)任發(fā)行公司的高管，主推過幾則月流水千萬的項目，后來離職，創(chuàng)立了一家小型發(fā)行公司，結(jié)果因為“沒想清楚”失敗。如今團隊解散，他準(zhǔn)備賣掉妻子的包，找一家公司打工，把天使投資人和親戚的錢慢慢還回去。

　　老李的白發(fā)越來越多，他開始回憶自己25歲的時候。那時他吃穿住行都在公司，全心全意為事業(yè)奮斗；如今他身陷日常生活的泥沼，甚至葡萄君想約老李上午聊聊，老李都說不行：“要陪孩子去打針?！?/p>

　　“

　　孩子生病了，你做父親的總得請個假，陪他去醫(yī)院吧？你跑不掉的。自由的日子沒有了。你已經(jīng)沒有多少機會了。如果你在打德州，你的籌碼已經(jīng)不夠幾手了。

　　狹路相逢。老李遇到了中年危機。

　　職場

　　中年危機曾經(jīng)是40歲的專利。但在普遍年輕的游戲行業(yè)，無論是獵頭、HR還是從業(yè)者似乎都達(dá)成了共識，默認(rèn)35歲是一個意味著“老了”的門檻。

　　游戲產(chǎn)業(yè)的爆發(fā)與增長沒有幾年。在黃金歲月中，沒有人會感受到中年危機的臨近；但如今行業(yè)逐漸穩(wěn)定，大浪淘沙，對一些35歲左右，工作面臨調(diào)整和變動的從業(yè)者來說，失業(yè)和降薪已經(jīng)成了繞不過去的一道檻。葡萄君也打聽到了一些例子：

　　“

　　83年，策劃出身，做過端游、手游、發(fā)行、創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)失敗后轉(zhuǎn)運營，薪資拿到30K，但最后被炒，想回歸研發(fā)卻不能，因為主策的崗位往往要求主導(dǎo)過千萬流水的項目；

　　79年，大專，10年以上從業(yè)，擅長MOBA和RTS運營，最近失業(yè)，學(xué)歷不夠，年齡太大，找不到工作；

　　70后，05年左右創(chuàng)業(yè)做端游研運一體，做到2015年，轉(zhuǎn)型手游遭遇困難，后來手游創(chuàng)業(yè)也不順利，最后離開游戲圈；

　　82年，曾于知名廠商做助理制作人，后來創(chuàng)業(yè)失敗，應(yīng)聘制作人、主策難以成功，一度擔(dān)任普通策劃，月薪不到20K。

　　剔除學(xué)歷、履歷等方面的因素，年齡真的會影響入職成功率嗎？曾經(jīng)在數(shù)家游戲公司之間輾轉(zhuǎn)的HR小京介紹，在篩選程序簡歷的時候，年齡確實會是HR看重的因素。

　　“

　　如果一名技術(shù)有5-7年的經(jīng)驗，但還只是一個普通程序員，那就說明能力一般，簡歷會直接Pass掉，錄用的可能性也很低。除非說你一直在游戲行業(yè)里，做過的項目很好，經(jīng)驗也確實很豐富。

　　79年的嗎啡曾先后在EA、Zynga、Kabam負(fù)責(zé)技術(shù)。在Kabam北京工作室解散后，他在經(jīng)歷短暫的焦慮后重新找到了不錯的工作，但他周圍同事的求職并不都這么順利：

　　“

　　那幾名30歲左右的同事最快找到工作，有幾個人還升職到了主程；但幾位沒有管理經(jīng)驗，年齡也比較大的同事就艱難一些。有三名同事去了一家新晉的休閑游戲廠商面試，聊了近3個小時，向面試官給出了許多技術(shù)解決方案，結(jié)果最后都被拒絕了。

　　他們被拒絕之后，我發(fā)現(xiàn)這家公司的職位要求從“精通”改成了“愿意學(xué)習(xí)”，還加上了“1-3年經(jīng)驗為佳”。的確，技術(shù)崗工作時間長，經(jīng)常要加班，臟活累活都得干，年輕力壯的小鮮肉確實更加適合。他們扛得住長時間的工作，而且更便宜。那句話怎么說？程序員不如妓女，妓女一個月還能休息七天。

　　雖然大齡程序要兼顧家庭，不能滿足游戲公司的加班要求，但他們遠(yuǎn)比策劃幸運。

　　小京稱，游戲策劃需要玩足夠的游戲，35歲以上的人很少愛玩游戲，老板永遠(yuǎn)想要年輕的策劃。她甚至很少接觸85年之前的主策，大齡執(zhí)行策劃更不會被列入考慮的名單。資深游戲HR小W也表示，35歲以上的策劃，如果沒有專注在一個類目進(jìn)行深耕，或者沒有成功項目在身，恐怕會越來越寸步難行。

　　女性同樣是這場危機當(dāng)中的弱勢群體。小京稱，游戲公司的高管大多是男性，在國內(nèi)做研發(fā)，超過35歲的女性職業(yè)發(fā)展會越來越不明朗。如果公司經(jīng)營狀況不好，人員編制過剩，年齡過大的女性也會面臨裁員的風(fēng)險。

　　一名資深獵頭總結(jié)，如果求職者在35歲以上，只有到達(dá)主程、經(jīng)理、總監(jiān)、制作人等級別才有被獵頭光顧的可能，普通崗位幾乎沒有客戶需要。

　　“普通崗怎么定義？”

　　“目前月薪還在20K以下的人。Title是虛的，到手多少錢才是實際，你說對吧？”

　　安全

　　對很多人來說，月薪20K并不是一個特別容易達(dá)成的數(shù)字。但在上海的小京看來，足以抵消中年危機的數(shù)字還應(yīng)該再高一些。

　　小京認(rèn)為，在有車有房，還清貸款，不生大病的前提下，夫妻的稅前年收入70萬，到手40-50萬，這才能保證35-40歲的生活將沒有太大壓力——也就是說，在夫妻收入均等的情況下，每個人的工資要達(dá)到近30K。

　　“

　　你買了一套房子，每個月1萬貸款，物業(yè)費、停車費、小孩學(xué)費、生活費，雜七雜八加在一起，在上海一年你要花掉20萬。之前游戲行業(yè)加班壓力大，你也不能保證你不生病，萬一生一場病，看病可能又要十幾萬。

　　如果你過了35歲，收入還是平平，每個月收入1萬多，還要還7-8K的房貸，那我個人覺得就不要在一線城市混了。你生活壓力過大，始終繃著弦，上班也不可能有好的狀態(tài)。

　　“你覺得有多少人能在35歲前達(dá)到這條安全線？”

　　“100個人里面可能有10幾個吧?！?/p>

　　如果說月薪還是流動的數(shù)字，那作為更加可見，價值也更為可觀的資產(chǎn)，房子則是更多人安全感的來源?？上в螒蛐袠I(yè)的成功率已經(jīng)不如以往，無法產(chǎn)生那么多新貴和富豪，房價上漲的速度更是幾乎超越了游戲行業(yè)的發(fā)展。

　　“

　　你看看工資，想買房？怎么可能！你去問老板，老板心想，我創(chuàng)業(yè)成功也就買個房！一個公司上市了，也就能保證幾個人買房。

　　拋開經(jīng)濟層面的安全，職場上的安全其實也擁有不低的門檻。小京計算了一個游戲人可能的發(fā)展軌跡——在游戲行業(yè)，35歲很可能就意味著職業(yè)上升的停滯。

　　“

　　你要是剛開始在一家小公司，入職就是主管、主策，工作三年，最多也就能做到副總?？尚」镜母笨偹闶裁茨?？你想學(xué)到更多東西，獲得更高的社會地位，那可能會去大公司，做一個主管或者經(jīng)理。

　　如果你在同一家大公司工作5年以上，或者有7，8年甚至十幾年的行業(yè)背景，之前待過的都是大公司或者好項目，那也許能做到一家大公司的中層。

　　但做到中層之后你的上升空間在哪兒？如果不創(chuàng)業(yè)，走晉升通道，那你就要從業(yè)務(wù)線進(jìn)入管理線。30歲以上做到中層已經(jīng)很難，一家游戲公司的高層更是可能只有20人左右，除非公司擴張，或者有高管犯錯、離職，否則你升入高層的可能性非常低。

　　當(dāng)然，也有人認(rèn)為心態(tài)和能力才是安全感的來源。小W表示，中年職場上的安全感既不會來源于所在的平臺，也不會來自職位title，最終還是源于“不可替代”?！爸挥斜３纸K身學(xué)習(xí)的心態(tài)，不斷提升核心競爭力，到某個年齡階段就該具備這個年齡段應(yīng)有的經(jīng)驗和不斷精進(jìn)的技能，才不會被淘汰。”

　　嗎啡也有類似的觀點。“只要不是財務(wù)自由，你的收入就永遠(yuǎn)不夠安全。你必須保持敏銳的行業(yè)洞察力，進(jìn)行持續(xù)的自我學(xué)習(xí)和提升，調(diào)整心態(tài)，充滿自信。我們這一行本來就和穩(wěn)定絕緣，誰都不能保證有一個鐵飯碗?！?/p>

　　出路

　　危機感易有，安全感難尋，管理崗太少，上升期不保。對于35歲“偽中年”的游戲從業(yè)者來說，面對突如其來的中年危機，出路可能會在哪里？

　　程序和美術(shù)或許是相對幸運的群體。雖然國內(nèi)不大重視技術(shù)專家崗位的設(shè)置，但仍然有資深工程師、架構(gòu)師、技術(shù)導(dǎo)師職位提供。不過嗎啡介紹，如果一名程序始終沒有參加過大用戶量項目的歷練，這條路是不大走得通的。

　　“

　　比如對后端程序而言，伴隨用戶量的增加，技術(shù)深度和難度其實在幾何增長。如果你的產(chǎn)品沒經(jīng)歷過大用戶量、大數(shù)據(jù)的考驗，你的技術(shù)水平是不夠的。如果用戶量不構(gòu)成壓力，那你就無法增強自己的技術(shù)，只能怪自己之前的選擇太安逸了。

　　而策劃、運營以及商務(wù)則大多沒有這么幸運。在大部分游戲公司，這些工種并沒有多少專家崗位的設(shè)置。如果大齡游戲人沒有相關(guān)的管理經(jīng)驗，求職的難度要大上不少。

　　在職場發(fā)展遭遇天花板之后，許多既不想在大廠做螺絲釘，也不看好小公司長久發(fā)展的大齡游戲人難免會選擇創(chuàng)業(yè)。小W表示，他最近在尋找資深的技術(shù)大牛，但發(fā)現(xiàn)端游時代或者手游早期的，40歲左右的從業(yè)者大部分都積累了足夠的原始資本，正在創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事情。

　　當(dāng)然，創(chuàng)業(yè)并不一定是中年危機最好的解決方法。嗎啡的一個朋友曾經(jīng)外出創(chuàng)業(yè)做游戲三年，付出了無數(shù)心血，公司每年流水一度達(dá)到大幾千萬。但后來他們的第二款項目失敗，他只能回到游戲公司，重新成為一名普通工程師。

　　“

　　他之前是技術(shù)經(jīng)理，管著十幾個人，如果繼續(xù)做管理，做到技術(shù)總監(jiān)應(yīng)該沒有問題。他親口告訴我，創(chuàng)業(yè)毀掉了他的職業(yè)生涯。

　　在創(chuàng)業(yè)之外，也有許多大齡游戲人選擇逃離?！拔艺J(rèn)識的很多人都已經(jīng)跳出了游戲圈，而且不想再回來。游戲圈現(xiàn)在亂象叢生，風(fēng)氣也不大好，換皮、加班……還有很多人是為了賺錢，而不是做產(chǎn)品而做游戲。”事實上，嗎啡現(xiàn)在的這份工作也和游戲研發(fā)無關(guān)。

　　離開北上廣深則是更進(jìn)一步的逃離方式，小京就認(rèn)可了逃離北上廣深的可能性。

　　“

　　你在上海的收入比老家高，那能不能努力工作，多掙些錢，回老家或者在上海周邊買一套房？

　　你在上海的大公司做中層，但沒有戶口。那杭州有好的工作機會，可以讓你在普通公司做高層，也幫你解決戶口，那你是不是可以去杭州？這既解決了職業(yè)規(guī)劃的問題，也解決了家庭的問題。

　　這種人不在少數(shù)。大家聊天經(jīng)常會說這個人馬上回家了，以后就不來上海了。

　　不過并非每個家庭都能承受這種逃離。老李也考慮過離開大城市，他覺得在哪里生活無所謂?？伤钠拮硬⒉煌猓骸白龌ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)的，去三四線城市你能干什么？這不是你一個人說了算的，這是整個家庭做的決策?！?/p>

　　危機

　　這就是游戲行業(yè)關(guān)于中年危機的現(xiàn)象、疑慮、掙扎和病癥。

　　知名產(chǎn)品經(jīng)理純銀認(rèn)為，中年危機意味著“對這個世界的無力感，以及對老去的感知與恐懼?！倍谄咸丫磥?，中年危機意味著個體意識到自己已經(jīng)不在這個世界的中心，清楚過往的選擇無法改變，并準(zhǔn)備在余下的時間承擔(dān)過往選擇的后果。

　　葡萄君承認(rèn)，游戲是一個容易產(chǎn)生中年危機的行業(yè)。這個行業(yè)變化莫測，職業(yè)選擇千千萬萬，順風(fēng)順?biāo)y太難；

　　葡萄君也明白，這是一個容易產(chǎn)生中年危機的時代。階級壁壘日趨固化，社會流動越來越難。游戲行業(yè)已經(jīng)不足以讓你一夜暴富，實現(xiàn)階層的跨越。

　　你當(dāng)然有權(quán)利居安思危，謹(jǐn)慎地做出每個選擇，將有車有房，月薪30K作為未來的主要目標(biāo)，活出成功中年人應(yīng)有的安詳樣子。可是如果達(dá)成這些目標(biāo)，等到你35歲甚至40歲，中年危機就蕩然無存了嗎？

　　置身基層要抵抗生活成本的侵蝕，躋身中層要面臨天花板的制約，晉升高層則要面對責(zé)任感的桎梏；物質(zhì)的充盈無法填補精神的空虛，精神的豐富也不一定能滿足物質(zhì)的貧瘠。如果人人都將面臨一場中年危機，那么，對中年危機的恐懼和抵御還有什么意義？

　　94年的小四剛剛畢業(yè)，加入了一家大廠，她說自己從來沒有想過中年危機的事情?！吧仙诓粫形C感?！?；87年的老梁則在一家初創(chuàng)公司負(fù)責(zé)核心項目的運營，項目數(shù)據(jù)節(jié)節(jié)攀升?！跋脒^這個問題，但真的沒有親身體會?！?/p>

　　他們沒有危機意識嗎？或許沒有。但事實上，他們正是所有還沒感到中年危機的，少年不識愁滋味的游戲人的縮影。如果他們在中年危機還未到來之際就瞻前顧后，生怕選擇了錯誤的道路，那游戲行業(yè)斷然不會像今天一樣有趣和可愛。

　　老李回憶，在他處于事業(yè)上升期的時候，也有人問過他“你買房了嗎？”“你有戶口嗎？”等關(guān)乎中年危機的問題，當(dāng)時他全然不放在心上。

　　“

　　其實這是個概率問題。99%的人都解決不了這些問題，憑什么我覺得我是1%？但那時候我就想，我努力工作十年之后，難道還解決不了這些問題？

　　這就是一場MOBA，對面六神裝，你這邊六個塔都沒了，主宰也被打了，隊友紛紛掉線，只剩下你一個。你還會打下去嗎？你仍然會全力以赴。你想著對面5個人全部掉線你就贏了。

　　你總覺得你還有機會。

　　注：文中部分案例來自資深游戲獵頭Vivi與豆丁

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